photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Adapei de la Haute-Loire accompagne les personnes en situation de handicap au sein de 18 établissements et services à taille humaine. Nos valeurs : inclusion, humanisme, solidarité et citoyenneté. Vous partagez ces valeurs, vous souhaitez donner du sens à votre activité professionnelle et enrichir vos compétences, rejoignez nos équipes ! Poste à pourvoir dès le 5/04/2025 au sein du SAVS de Sainte Sigolène pour une durée d'un mois VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement des personnes dans leur quotidien pour les faire évoluer vers une autonomie ajustée aux attentes et aux besoins - Etre ressource dans la coordination des activités socioéducatives et de loisirs - Elaboration et suivi des projets personnalisés des personnes accueillies. - Participation aux partenariats et travaux en réseau en lien avec l'accompagnement des personnes accueillies. VOTRE PROFIL : - Diplômé(e) dans le secteur social (ME, CESF ES...). - Permis de conduire indispensable. - Expérience souhaitée d'accompagnement en SAVS ou avec des personnes à domicile - Qualités habituelles attendues dans les métiers de la relation humaine.

photo Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Emploi

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Siel Bleu 43 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : - Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, diabétiques, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, - Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, - Pouvoir être force de proposition, d'innovation et de s'enrichir au gré de projets originaux, - Pouvoir se former tout au long de son activité. - Mettre à profit son temps administratif pour suivre les prises en charge et préparer les séances - Représenter l'Association Siel Bleu auprès des bénéficiaires, Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos principales missions seront les suivantes en structure (capacité d'accueil 27 places) : En lien avec les enfants et les parents : - Etablir une relation de confiance avec les parents, disponibilité, écoute, conseil, soutien à la parentalité - Veiller à la prise en charge des besoins individuels de chaque enfant en les inscrivant dans une démarche de collectivité, et en veillant au confort de chacun (développement psychomoteur, relationnel, bien être) - Veiller à l'adaptation de l'enfant en collectivité, au renouvellement des activités auprès des enfants, notamment en établissant des liens avec d'éventuels intervenants extérieurs (bibliothèque, maison de retraite, musique...) - Inclusion handicap, soutien à la parentalité, promotion de la culture, sensibilisation au respect de l'environnement. - Accueillir les nouveaux enfants via le guichet unique, gérer les inscriptions, établir les contrats d'accueil, assurer le suivi des absences, tenir à jour les dossiers administratifs, veiller au suivi du taux d'occupation et autres ratios, facturer, tenir à jour les encaissements . La gestion administrative et financière de la structure en lien avec le conseil d'administration[...]

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